Certifying Organizations
Course Description
הטרדה מינית מהווה אפליה מינית בלתי חוקית על פי סעיף VII לחוק זכויות האזרח משנת 1964, האכוף על ידי ה-EEOC. כל מעסיק במדינת ניו יורק נדרש לאמץ מדיניות למניעת הטרדה מינית העומדת בדרישות המינימום של המדינה. קורס זה נועד להבטיח שהעובדים יבינו מהי הטרדה מינית, את החוקים הפדרליים והמדינתיים הנוגעים להטרדה מינית, כיצד להגן על עצמם מפני הטרדה מינית ומהן אחריותו של המעסיק שלהם.
הטרדה מינית במקום העבודה היא תופעה נפוצה, ומתן הכשרה ומשאבים למניעת הטרדה ותקיפה מינית במקום העבודה ולטיפול בהן הוא קריטי להפיכת מקומות העבודה לבטוחים יותר. הטרדה ותקיפה מינית עלולות להשפיע על אנשים במגוון דרכים, לרבות בריאותם הנפשית והגופנית, מצבם הכלכלי ואפשרויות הקידום בקריירה שלהם. מודעות היא המניעה הטובה ביותר להטרדה מינית במקום העבודה. החוקים הפדרליים וחוקי מדינת ניו יורק מציעים הגנה רבת עוצמה מפני הטרדה מינית במקום העבודה.
מטרות הלמידה
- להגדיר אפליה מינית והטרדה מינית
- לזהות התנהגויות של הטרדה מינית
- לתאר את החקיקה וההגנות בנוגע לאפליה והטרדה מינית בניו יורק
- לציין כיצד עובדים יכולים לדווח על הטרדה מינית
- לזהות פעילויות המוגנות מפני נקמנות
Skills You Will Learn
- EEO Investigations
- Employment Protection Legislation
- HR Regulations
- Labor Law
- Preventive Labor Relations
- Sexual Harassment Awareness
מה תלמד
- הגדרת אפליה על רקע מיני והטרדה מינית
- זיהוי התנהגויות של הטרדה מינית, כולל הטרדה מסוג 'שוחד מיני' (quid pro quo) וסביבת עבודה עוינת
- תיאור החקיקה הפדרלית ומדינת ניו יורק המגנה מפני אפליה מינית והטרדה מינית
- ציון האופן שבו עובדים יכולים לדווח על הטרדה מינית ולהגיש תלונה
- זיהוי פעילויות המוגנות מפני פעולות תגמול
- הכרת התנהגויות של הטרדה מינית בסביבות עבודה מרחוק
נקודות מפתח
- הטרדה מינית מהווה אפליה בלתי חוקית על רקע מיני תחת סעיף 7 (Title VII) לחוק זכויות האזרח של 1964, הנאכף על ידי ה-EEOC.
- כל מעסיק במדינת ניו יורק נדרש לאמץ מדיניות למניעת הטרדה מינית העומדת בסטנדרטים המינימליים של המדינה.
- חוקים פדרליים וחוקים של מדינת ניו יורק מספקים הגנה חזקה מפני הטרדה מינית במקום העבודה.
- הטרדה מינית ותקיפה עלולות להשפיע על בריאותם הנפשית והפיזית של פרטים, על מצבם הכלכלי, ועל ההזדמנויות שלהם להתקדם בקריירה.
- מודעות היא המניעה הטובה ביותר נגד הטרדה מינית במקום העבודה.
שאלות נפוצות
למי מיועד קורס זה?
קורס זה מיועד לעובדים, כדי להבטיח שהם מבינים מהי הטרדה מינית, את החוקים הפדרליים והמדינתיים הנוגעים להטרדה מינית, כיצד להגן על עצמם מפני הטרדה מינית, ואת אחריות המעסיק שלהם.
אילו נושאים הקורס מכסה?
הקורס מכסה מהי הטרדה מינית, דוגמאות להטרדה מינית, עובדות וסטטיסטיקות, חוקים פדרליים ועדכונים משנת 2022, חוקי ניו יורק, סטריאוטיפים מיניים, התנהגות מינית בלתי הולמת, שוחד מיני (quid pro quo), תקיפה מינית, סביבת עבודה עוינת, הטרדה בסביבות עבודה מרחוק, חובות המעסיק, מדיניות מניעה, הגשת תלונה, למה לצפות לאחר הגשת התלונה, מתי מעסיק אחראי, ועונשים על הטרדה מינית.
אילו מיומנויות ארכוש מהקורס הזה?
הקורס מפתח מיומנויות בחקירות EEO, חקיקת הגנה בתעסוקה, תקנות משאבי אנוש (HR), דיני עבודה, יחסי עבודה מונעים, ומודעות להטרדה מינית.
האם קורס זה מתייחס להטרדה מינית בעבודה מרחוק?
כן, הקורס כולל שיעור על התנהגויות של הטרדה מינית בסביבות עבודה מרחוק.
מה הקורס מלמד לגבי דיווח על הטרדה?
הקורס מלמד כיצד עובדים יכולים לדווח על הטרדה מינית, כיצד להגיש תלונה, למה לצפות לאחר הגשת תלונה, ואילו פעילויות מוגנות מפני פעולות תגמול.
Professional Certifications and Continuing Education Units (CEUs)
Recertification Credits: 1.25
This Program has been pre-approved for (Number of recertification credit hours & credit type) toward aPHR®, aPHRi™, PHR®, PHRca®, SPHR®, GPHR®, PHRi™ and SPHRi™ recertification through HR Certification Institute® (HRCI®).