To view this video please enable JavaScript.
المؤسسات المانحة للشهادات
وصف الدورة
تُعرّف لوائح ولاية كاليفورنيا التحرش الجنسي بأنه أي مراودات جنسية غير مرغوب فيها، أو سلوك ذو طابع جنسي بصري أو لفظي أو جسدي. صُمّمت هذه الدورة التفاعلية لمساعدتك على فهم التحرش الجنسي وتحديده، ومعرفة مسؤولياتك ومسؤوليات صاحب عملك، والامتثال للقوانين الفيدرالية وقوانين الولاية. كما ستتعلم كيفية التعرف على التحرش الجنسي، وتقديم شكوى، وكيفية الحفاظ على سلامتك وسلامة الآخرين.
يُعد التحرش الجنسي أكثر أشكال التحرش شيوعًا في مكان العمل. ومع ذلك، لم تبدأ الولايات في سَنّ قوانين تضيف المزيد من الحماية ضد التحرش الجنسي في مكان العمل، والمزيد من القيود على أصحاب العمل في مجال التدريب على سوء السلوك الجنسي ومنعه والتعامل معه في مؤسساتهم، إلا بعد أن حظيت حركة #MeToo باهتمام وطني ودولي. والتدريب لجميع الموظفين أمر بالغ الأهمية. ستساعدك هذه الدورة على فهم القوانين الجديدة والقائمة التي تهدف إلى حماية الموظفين من التحرش الجنسي.
أهداف التعلّم
- تعريف التمييز الجنسي والتحرش الجنسي
- تحديد سلوكيات التحرش الجنسي
- وصف التشريعات وأشكال الحماية المتعلقة بالتمييز والتحرش الجنسي في كاليفورنيا
- بيان كيف يمكن للموظفين الإبلاغ عن التحرش الجنسي
- تحديد الأنشطة المحمية من الانتقام
المهارات التي ستتعلمها
- Employment Protection Legislation
- Health And Safety At Work Act
- Labor Law
- Labor Legislation
- State Laws
ما ستتعلمه
- تعريف التمييز القائم على الجنس والتحرش الجنسي، بما في ذلك التعريفات الفيدرالية وتلك الخاصة بإدارة التوظيف والإسكان العادل في كاليفورنيا DFEH
- تحديد سلوكيات التحرش الجنسي، بما في ذلك المقايضة، وبيئة العمل العدائية، والصور النمطية القائمة على الجنس، والسلوك التعسفي
- وصف التشريعات والحماية الفيدرالية وتلك الخاصة بولاية كاليفورنيا فيما يتعلق بالتمييز والتحرش الجنسي، بما في ذلك تحديثات القوانين لعام 2022
- التعرف على سلوكيات التحرش الجنسي التي تحدث في بيئات العمل عن بعد
- توضيح كيفية إبلاغ الموظفين عن التحرش الجنسي وتقديم شكوى
- تحديد الأنشطة المحمية من الإجراءات الانتقامية وفهم حقوق الموظف المهنية
النقاط الرئيسية
- تُعرّف لوائح ولاية كاليفورنيا التحرش الجنسي بأنه المضايقات الجنسية غير المرغوب فيها، أو السلوك البصري أو اللفظي أو الجسدي ذو الطبيعة الجنسية.
- التحرش الجنسي هو الشكل الأكثر شيوعًا للمضايقات في مكان العمل.
- في أعقاب حركة #MeToo، بدأت الولايات في سن قوانين تضيف حماية أكبر ضد التحرش الجنسي في مكان العمل وتفرض قيودًا أكبر على أصحاب العمل في التدريب على السلوك الجنسي السيئ والوقاية منه والتعامل معه.
- تغطي الدورة مسؤوليات الموظفين، ومسؤوليات أصحاب العمل، والامتثال للقوانين الفيدرالية وقوانين الولايات.
- يعتبر تدريب جميع الموظفين أمرًا حيويًا لفهم القوانين الجديدة والحالية التي تهدف إلى حماية الموظفين من التحرش الجنسي.
الأسئلة الشائعة
من المستهدف بهذه الدورة؟
تم تصميم هذه الدورة للموظفين في ولاية كاليفورنيا، حيث تقدم تدريبًا تذكر الدورة أنه حيوي لجميع الموظفين لفهم القوانين التي تهدف إلى حمايتهم من التحرش الجنسي.
ماذا تغطي هذه الدورة؟
تساعدك الدورة على فهم وتحديد التحرش الجنسي، ومسؤولياتك، ومسؤوليات صاحب العمل، والامتثال للقوانين الفيدرالية وقوانين الولايات. وتغطي التعريفات، والأمثلة، والمقايضة، وبيئة العمل العدائية، والسلوك التعسفي، والصور النمطية الجنسية، وسلوكيات العمل عن بعد، والتزامات صاحب العمل، وحقوق الموظفين، وتقديم الشكاوى، والحماية من الإجراءات الانتقامية.
ما هي المهارات أو المعرفة التي سأكتسبها؟
ستتعلم كيفية تعريف التمييز والتحرش الجنسي، وتحديد سلوكيات التحرش الجنسي، ووصف التشريعات والحماية في كاليفورنيا والمستوى الفيدرالي، ومعرفة كيفية الإبلاغ عن التحرش الجنسي، وتحديد الأنشطة المحمية من الإجراءات الانتقامية.
هل تتناول الدورة التغييرات القانونية الأخيرة؟
نعم. تساعدك الدورة على فهم القوانين الجديدة والحالية على حد سواء، وتشمل دروسًا حول تحديثات القوانين الفيدرالية لعام 2022 وتحديثات قوانين كاليفورنيا لعام 2022.
هل هذه الدورة تفاعلية؟
نعم، يشير الوصف إلى أن هذه دورة تفاعلية مصممة لمساعدتك على فهم وتحديد التحرش الجنسي والامتثال للقوانين الفيدرالية وقوانين الولايات.
الشهادات المتخصصة ووحدات التعليم المستمر (CEUs)
Recertification Credits: 1.25
هذا البرنامج حاصل على موافقة مسبقة للحصول على إعادة الاعتماد لشهادات aPHR®، وaPHRi™، وPHR®، وPHRca®، وSPHR®، وGPHR®، وPHRi™، و SPHRi™من خلال معهد شهادات الموارد البشرية (HRCI®).