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Description du cours
Un code de conduite des employés est un document essentiel que les employés doivent comprendre. Ce code aide les employeurs à définir les attentes en matière de comportement approprié sur le lieu de travail et détaille des informations sur vos droits légaux en tant qu'employé et sur les réglementations auxquelles vous devez vous conformer au travail. Le code de conduite aide également les employeurs à promouvoir un comportement éthique, le respect et le professionnalisme au sein de la culture de l'entreprise. Ce cours vous présentera des sujets courants abordés dans les codes de conduite.
Au cours de ces leçons, vous découvrirez les comportements contraires à l'éthique courants qui peuvent se produire dans votre entreprise ou dans votre secteur d’activité, notamment le népotisme, la corruption, le délit d'initié, les monopoles et les attaques de cybersécurité. Comprendre pourquoi ces actions sont contraires à l'éthique et potentiellement illégales vous aidera à vous engager à faire preuve d'intégrité et de responsabilité dans votre travail. Vous découvrirez également les stratégies courantes utilisées par les entreprises pour lutter contre ces actions. Être confronté à une inconduite peut conduire à des réclamations de lanceur d'alerte, et ce cours détaille comment les codes de conduite abordent des sujets tels que la dénonciation, le signalement et la conformité aux réglementations pertinentes. Comprenez chaque section du code de conduite de votre entreprise avec Code de conduite pour les employés.
Objectifs de la formation :
- Comprendre les responsabilités légales et éthiques sur le lieu de travail
- Définir les représailles et la dénonciation
- Reconnaître l'intégrité et les comportements responsables
- Identifier vos droits légaux en tant qu'employé
Compétences que vous apprendrez
- Normes et conduite éthiques
- Communication avec les employés
- Relations avec les employés
- Responsabilité de l'employeur
- Éthique organisationnelle
- PeopleCode
Ce que vous allez apprendre
- Comprendre vos responsabilités légales et éthiques sur le lieu de travail
- Identifier vos droits légaux en tant qu'employé et les réglementations que vous devez respecter au travail
- Reconnaître les comportements non éthiques courants tels que le népotisme, la corruption, les délits d'initiés, les monopoles et les cyberattaques
- Définir les représailles et le lancement d'alerte, et la façon dont les codes de conduite traitent les signalements
- Faire preuve d'intégrité et de sens des responsabilités grâce à des comportements responsables
- Préserver la confidentialité et la sécurité des informations et donner la priorité à la santé, à la sécurité et au respect au travail
Points clés à retenir
- Un code de conduite des employés aide les employeurs à définir les attentes en matière de comportement approprié sur le lieu de travail et détaille les droits légaux des employés et les réglementations auxquelles ils doivent se conformer.
- Un code de conduite aide les employeurs à promouvoir un comportement éthique, le respect et le professionnalisme au sein de la culture de l'entreprise.
- Les comportements non éthiques couverts comprennent le népotisme, la corruption, les délits d'initiés, les monopoles et les cyberattaques, qui peuvent être à la fois contraires à l'éthique et potentiellement illégaux.
- Les codes de conduite abordent le lancement d'alerte, les signalements et le respect des réglementations en vigueur.
- Comprendre pourquoi certaines actions sont contraires à l'éthique aide les employés à s'engager à faire preuve d'intégrité et de responsabilité dans leur travail.
Foire aux questions
À qui s'adresse ce cours ?
Ce cours s'adresse aux employés qui souhaitent comprendre chaque section du code de conduite de leur entreprise, y compris leurs droits légaux et les réglementations qu'ils doivent respecter au travail.
Quels sujets ce cours couvre-t-il ?
Il présente les sujets courants abordés dans les codes de conduite, y compris les responsabilités légales et éthiques sur le lieu de travail, les comportements non éthiques courants (népotisme, corruption, délits d'initiés, monopoles et cyberattaques), la responsabilité, la confidentialité et la sécurité des informations, la santé et la sécurité, le respect, le lancement d'alerte, les protections en matière de signalement et les procédures de conformité.
Quelles compétences vais-je acquérir grâce à ce cours ?
Vous reconnaîtrez l'intégrité et les comportements responsables, identifierez vos droits légaux en tant qu'employé, définirez les représailles et le lancement d'alerte, et comprendrez les responsabilités légales et éthiques sur le lieu de travail.
Comment le cours est-il structuré ?
Le cours est organisé en leçons qui vont d'une Introduction à des sujets tels que les responsabilités légales et éthiques, la responsabilité, la sécurité des informations, l'intégrité, la santé et la sécurité, le respect, le lancement d'alerte, les protections en matière de signalement et les procédures de conformité, et se termine par une Conclusion.
Le cours explique-t-il comment les fautes professionnelles sont signalées ?
Oui. Le cours détaille la manière dont les codes de conduite traitent le lancement d'alerte, le signalement, les protections liées au signalement et le respect des réglementations en vigueur.
