Descripción del curso
La Ley de Igualdad de Oportunidades de Crédito (ECOA), también conocida como Título VII de la Ley de Protección del Crédito al Consumidor, tiene como objetivo garantizar que todos los estadounidenses tengan las mismas oportunidades de obtener crédito. Una amplia variedad de empresas, incluidas las empresas de tarjetas de crédito y los bancos, deben cumplir con esta ley. Estos acreedores no pueden negar el crédito a una persona basándose en criterios discriminatorios. En este curso, aprenderá más sobre la intención de la Ley de Igualdad de Oportunidades de Crédito qué empresas deben cumplir con la Ley y qué factores tiene prohibido considerar un acreedor en sus decisiones de préstamos en virtud de esta ley.
Objetivos de aprendizaje
- Entender por qué se creó la Ley de Igualdad de Oportunidades de Crédito.
- Identificar quién debe cumplir con la Ley de Igualdad de Oportunidades de Crédito.
- Saber qué grupos están protegidos por la Ley de Igualdad de Oportunidades de Crédito.
Habilidades que Aprenderás
- Ley de igualdad de oportunidades de crédito
- Ley de transacciones crediticias justas y precisas
- Ley de Información Crediticia Equitativa
- Leyes y reglamentos sobre préstamos justos
- Asociado de Negocio de Crédito (CBA)
- Certificación de la Ley de Informes de Crédito Justos (FCRA)
Lo que aprenderás
- Entender por qué se creó la Ley de Igualdad de Crédito (ECOA) y su intención de asegurar igualdad de oportunidades para obtener crédito
- Identificar qué empresas, incluyendo compañías de tarjetas de crédito y bancos, deben cumplir con la Ley
- Reconocer los grupos y criterios protegidos bajo ECOA, tales como raza, color, religión, origen nacional, sexo, estado civil y edad
- Explicar el concepto de acción adversa bajo la Ley de Igualdad de Crédito
- Describir cómo se aplica la Ley de Igualdad de Crédito
Puntos clave
- La Ley de Igualdad de Crédito, también conocida como Título VII de la Ley de Protección del Crédito del Consumidor, tiene la intención de asegurar que cada estadounidense tenga igualdad de oportunidades para obtener crédito.
- Una amplia variedad de empresas, incluyendo compañías de tarjetas de crédito y bancos, están obligadas a cumplir con la Ley.
- Los acreedores no pueden negar crédito a una persona basándose en criterios discriminatorios como raza, color, religión, origen nacional, sexo, estado civil o edad.
- El curso cubre el concepto de acción adversa y la aplicación de ECOA.
Preguntas frecuentes
¿Qué cubre este curso?
El curso cubre la intención de la Ley de Igualdad de Crédito, qué empresas necesitan cumplir con ella, qué factores un acreedor está prohibido de considerar en decisiones de préstamo, el concepto de acción adversa y la aplicación de ECOA.
¿Quién está obligado a cumplir con la Ley de Igualdad de Crédito?
Una amplia variedad de empresas, incluyendo compañías de tarjetas de crédito y bancos, están obligadas a cumplir con esta ley.
¿Qué factores están prohibidos que los acreedores consideren bajo ECOA?
Los acreedores no pueden negar crédito a una persona basándose en criterios discriminatorios como raza, color, religión, origen nacional, sexo, estado civil o edad.
¿Qué lecciones se incluyen en este curso?
El curso incluye tres lecciones: ECOA, Acción Adversa y Aplicación.
