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Título VI: a Lei dos Direitos Civis de 1964

Descobre como ficar em conformidade com o Título VI
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Curso: Sob demanda
Principiante  Provedor KnowledgeCity  4 Capítulos ·  21 Lições ·  1h 0m  em Árabe, Alemão, Inglês, Espanhol, Francês, Português, Urdu, Chinês simplificado 

Organizações certificadoras

O Que Você Vai Aprender

  • Definir Título VI e identificar quem é protegido por ele, incluindo indivíduos com Proficiência Limitada em Inglês
  • Identificar violações do Título VI em programas e atividades que recebem assistência financeira federal
  • Explicar como o Título VI é aplicado, incluindo reclamações administrativas, revisões de conformidade e apresentação de reclamação
  • Discutir esforços razoáveis conforme se relacionam a indivíduos com Proficiência Limitada em Inglês
  • Recordar os requisitos de conformidade e as penalidades e sanções associadas ao não cumprimento
  • Reconhecer como o Título VI se aplica em áreas como transportes, habitação, educação, justiça criminal e justiça ambiental

Principais Conclusões

  • O Título VI da Lei de Direitos Civis proíbe discriminação com base em raça, cor e origem nacional, incluindo indivíduos com Proficiência Limitada em Inglês, em programas e atividades que recebem assistência financeira federal.
  • O Título VI garante que todas as pessoas nos Estados Unidos recebam tratamento igualitário de programas e serviços financiados federalmente.
  • Os programas e serviços cobertos incluem corporações privadas, organizações sem fins lucrativos, serviços governamentais municipais, estaduais e federais, educação, saúde, transportes e outros que recebem bolsas, empréstimos ou contratos federais.
  • A discriminação coberta pelo Título VI está entre as mais difíceis de reconhecer e compreender.
  • O curso aborda obrigações de conformidade dos destinatários assim como penalidades e sanções pelo não cumprimento.

Perguntas Frequentes

O que este curso aborda?

Aborda o Título VI da Lei de Direitos Civis de 1964, incluindo a disposição legal, as proteções que oferece, padrões de conformidade e como o Título VI é aplicado. As lições abordam destinatários, indivíduos com Proficiência Limitada em Inglês, justiça ambiental, justiça criminal, transportes, habitação, educação, reclamações, revisões de conformidade e penalidades e sanções.

Quem é protegido pelo Título VI?

O Título VI proíbe discriminação com base em raça, cor, origem nacional ou indivíduos com Proficiência Limitada em Inglês, em programas e atividades que recebem assistência financeira federal, garantindo que todas as pessoas nos Estados Unidos recebam tratamento igualitário de programas e serviços financiados federalmente.

Quais competências ganhei com este curso?

O curso está associado com competências incluindo Conformidade com Ação Afirmativa, Lei de Oportunidade Igual de Crédito, Lei de Habitação e Emprego Justo (FEHA), Lei de Direitos Educacionais e Privacidade Familiar, e Teste de Não Discriminação.

Quais programas e serviços o Título VI se aplica?

Aplica-se a programas e serviços que recebem assistência financeira federal, como corporações privadas, organizações sem fins lucrativos, serviços e programas governamentais municipais, estaduais e federais como serviços de emergência ou parques e recreação, programas de educação como escolas, faculdades e universidades financiadas federalmente, saúde, transportes e outros que recebem bolsas, empréstimos ou contratos do governo federal.

Certificações profissionais e Unidades de Educação Continuada (CEUs)

HR Certification Institute® (HRCI®)

Recertification Credits: 1.25

Categorias de Programas de Certificação:
HR GeneralBusinessCaliforniaGlobal

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